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把重担给下属挑去 管理者喜欢挑大梁,是中小企业普遍存在的一种情况。因为在创业阶段事必躬亲,导致很多管理者即使坐在有几十人的大办公室里仍然保持惯性,无论大小事都要亲自过问。这种管理方法,常常导致这样的情况:管理者在,员工忙忙碌碌,一片热闹;管理者不在,员工精神懒散,好像无事可做。 是否善于让员工挑重